双因素理论，又叫激励保健理论，提出者是-安徽自考网

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45

双因素理论，又叫激励保健理论，提出者是

A、马斯洛
B、弗雷德里克·赫茨伯格
C、巴纳德
D、梅奥

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学习型组织的灵魂是

A、创设共同愿景
B、系统思考
C、自我超越
D、改善心智模式

其权威寄托在规则、程序和制度之上，因而它难以被滥用，也很少引起严重的不正义的权威是

A、精神权威
B、传统权威
C、法理权威
D、魅力权威

企业及社会组织之间的一种制度安排是指

A、网络型组织
B、直线型组织
C、职能式组织
D、直线职能式组织

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